1.党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话，坦诚相见，交流思想，交换意见。

2.谈心内容主要围绕党员干部的思想、工作、学习、生活情况，开展批评和自我批评，提出意见和建议，加强沟通，促进交流。

3.党员领导干部要带头谈，党委（党组）主要负责同志和班子成员必谈，班子成员相互之间必谈，班子成员和分管部门、单位主要负责同志之间必谈。

4.基层党组织采取个别谈话、集体座谈等方式，有组织地开展谈心谈话活动。

5.党支部书记每年与支部党员谈心谈话不少于2次，对外出流动党员，采取电话沟通等途径，了解思想和工作情况，听取意见和建议。

6.谈心双方要端正态度，做到与人为善，坦诚相见，以利于沟通思想，增强团结，找准问题，形成共识。

7.谈心活动要突出一个“真”字，即讲真话，动真情，亮真心。同时要做到五个必谈：

（1）工作成绩相对突出的必谈，及时告诫提醒，保持清醒头脑，发扬成绩、再接再厉；

（2）工作有失误和相对落后的必谈，帮助分析原因，制定措施，振作精神，积极改进；

（3）工作生活困难的必谈，帮助解决困难和问题，使其感受到大家庭的温暖，增强党组织的凝聚力；

（4）有矛盾磨擦的必谈，消除成见，沟通思想，增进团结；

（5）存在苗头性、倾向性问题的必谈，指出问题症结，进行教育引导，防止矛盾扩大化。